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為何喜歡推特?
當被問(wèn)及為什么喜歡使用推特時(shí),馬斯克回答稱(chēng):“我喜歡推特,我從上面學(xué)到了很多東西。這是傳達信息的好方法,有些人用頭發(fā)來(lái)表達自己,我用推特。”
鑒于馬斯克對推特的領(lǐng)導層、運營(yíng)和用戶(hù)數量的批評,有很多猜測認為他可能不想再擁有這家公司。不過(guò),馬斯克在會(huì )議中明確表示,他“非常喜歡”推特,并描述了他在今年晚些時(shí)候收購推特后運營(yíng)該公司的一系列計劃。
他希望推特上的廣告能夠繼續存在,并且“盡可能地具有娛樂(lè )性”。但他只希望宣傳“好產(chǎn)品”,而不是他聲稱(chēng)在 YouTube 上宣傳的“騙局”。馬斯克還建議,支付系統應該整合到推特中,這樣人們就可以收發(fā)現金 (或加密貨幣),也可以進(jìn)行購買(mǎi)。
馬斯克說(shuō):“這增加了實(shí)用性。我認為,新聞、娛樂(lè )和支付是三個(gè)關(guān)鍵領(lǐng)域。”他補充說(shuō),推特應該“非常有吸引力,你不能沒(méi)有它”。
希望推特日活用戶(hù)達到 10 億
據消息人士透露,馬斯克表示,如果推特取得成功,其日活躍用戶(hù)數量將大幅增加,有可能突破 10 億。推特在其 2022 年第一季度財報中表示,該公司擁有 2.29 億日活躍用戶(hù)。馬斯克說(shuō):“地球上有 80 億人,78 億人在這里無(wú)所事事。推特的潛力在于讓更多人可以使用它,讓更多人覺(jué)得它有用。”
與此同時(shí),馬斯克對成功的定義還包括,推特是否能幫助人類(lèi)文明和意識進(jìn)一步發(fā)展。
最擔心機器人問(wèn)題
當被問(wèn)及想“更深入地了解”推特的哪一部分時(shí),馬斯克提到了“機器人”或自動(dòng)垃圾郵件賬戶(hù)。自同意收購推特以來(lái),馬斯克曾把這些賬戶(hù)作為重大問(wèn)題看待。此前有報道稱(chēng),他現在收到了大量推特活躍用戶(hù)的數據,該公司希望以此促使他完成 440 億美元的收購交易。
馬斯克在電話(huà)會(huì )議上承認,他對推特上的機器人“不太了解”,但它們可能會(huì )影響該平臺的可盈利用戶(hù)數量,這“可能是我最擔心的”。他說(shuō):“這才是推動(dòng)廣告收入和訂閱收入的真正原因。”
關(guān)于外星人
馬斯克短暫地將話(huà)題轉移到外星人和人類(lèi)意識的討論上。據知情人士透露,他說(shuō)自己還沒(méi)有看到外星人存在的實(shí)際證據。
推特裁員
當被問(wèn)及推特裁員問(wèn)題時(shí),馬斯克直言不諱地指出,該公司目前的年收入低于支出。他表示,推特是否裁員將取決于其財務(wù)狀況。他說(shuō):“這要看實(shí)際情況,但推特確實(shí)需要恢復健康?,F在成本支出超過(guò)收益。”
馬斯克表示,必須合理安排員工數量,否則推特將無(wú)法增長(cháng)。他進(jìn)一步解釋說(shuō),員工和高管普遍預期的裁員將專(zhuān)注于“幫助公司”。他稱(chēng):“我采取行動(dòng)不是純粹為了破壞,而是讓推特恢復健康。” 他還說(shuō):“任何做出有意義貢獻的員工都無(wú)需為此感到擔心。”
據知情人士透露,推特員工 Slack 消息板上對馬斯克發(fā)言的大多數反應以負面為主。員工們表示,他們對裁員、更少遠程辦公、對內容審核關(guān)注減少以及包容性和多樣性方面的擔憂(yōu)都得到了證實(shí)。
私下向推特員工發(fā)股票
馬斯克說(shuō),他可能會(huì )實(shí)施一項基于股票的薪酬計劃,類(lèi)似于他目前在 SpaceX 所做的工作。推特員工習慣于在總薪酬中有部分以限制性股票的形式發(fā)放,每季度授予一次,為期四年。作為一家私人公司,這種情況將不復存在。
每六個(gè)月,SpaceX 就會(huì )進(jìn)行一次“股票行權”,員工可以將自己持有的公司私人股份以固定價(jià)格出售給外部買(mǎi)家。馬斯克說(shuō):“這在公司的整個(gè)發(fā)展過(guò)程中都非常有效,這樣的事情一開(kāi)始會(huì )有意義。”
創(chuàng )作者可以在推特上賺錢(qián)
馬斯克提到了 YouTube,過(guò)去幾周他一直在推特上談?wù)撨@個(gè)網(wǎng)站。他將推特與 YouTube 進(jìn)行了比較,包括創(chuàng )造者如何能夠在 YouTube 上賺錢(qián),但在推特上卻“不能”,即使他們使用這個(gè)平臺與觀(guān)眾互動(dòng)。
馬斯克說(shuō):“創(chuàng )作者們利用推特為他們的 YouTube 視頻增加流量,因為這是他們謀生的方式,這種情況真的應該改變。”
不喜歡遠程辦公
馬斯克最近告訴特斯拉員工,要么每周回到辦公室工作 40 個(gè)小時(shí),要么辭職。在遠程辦公方面,他似乎在特斯拉和推特采取了截然不同的態(tài)度。據知情人士透露,馬斯克表示:“特斯拉生產(chǎn)汽車(chē),但你不能遠程制造它們。”
推特在兩年多前開(kāi)始允許全職員工在家辦公。目前約有 1500 名推特員工全職遠程工作,而剩下的 6000 名員工幾乎都是采用混合辦公模式,即有時(shí)在辦公室,有時(shí)在遠程辦公。
在周四的會(huì )議上,馬斯克并沒(méi)有詳細說(shuō)明他為推特員工制定的遠程工作政策。但他表示,當務(wù)之急是讓人們面對面地一起工作,但如果有人在工作中表現出色,那么這些人就有可能繼續遠程辦公。
馬斯克稱(chēng):“如果有人做了有用的事情,那很好。如果他們沒(méi)有做到,我就會(huì )想為什么他們還留在公司。”
關(guān)于言論自由
馬斯克談到了他對推特平臺上應該允許哪些類(lèi)型內容存在的立場(chǎng)。他說(shuō),人們應該被允許發(fā)布任何他們想說(shuō)的話(huà),包括發(fā)布看起來(lái)“非常離譜的推文”,但這并不意味著(zhù)推特會(huì )推廣它們。
馬斯克說(shuō),推特需要為人們提供更多的空間,讓他們想說(shuō)什么就說(shuō)什么,只要不違反法律即可。但據知情人士透露,該公司需要在這方面取得平衡,確保人們在這項服務(wù)上“感到舒適”,否則他們就不會(huì )使用它。
馬斯克還談到了可能的產(chǎn)品變化,包括用戶(hù)應該通過(guò)訂閱服務(wù) Twitter Blue 等工具付費才能被驗證為真正的人類(lèi)用戶(hù)。他還建議推特使用驗證機制作為對平臺上內容進(jìn)行排名的一種方式。
他補充說(shuō),用戶(hù)有權過(guò)濾掉他們不想看到的內容。推特允許這些內容存在并非是想要引發(fā)爭議,而是讓人們獲得娛樂(lè )和信息。
馬斯克重申了他早些時(shí)候在網(wǎng)上發(fā)表的觀(guān)點(diǎn),即如果有 10% 的極左和極右人士感到不安,那么證明推特正在做正確的事情。
在談到包容性和多樣性的話(huà)題時(shí),馬斯克表示,最具包容性的事情是讓所有人都使用推特。
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